Uma pesquisa lançada ontem, 9 de fevereiro, feita pelo portal Business Insider, calculou quantas horas os principais diretores executivos (CEOs) dos Estados Unidos levam para conseguir o que seus funcionários ganham em um ano.

O Portal fez os cálculos a partir de uma das disposições do projeto de reforma da Dodd-Frank, pós-crise financeira, exige que as empresas divulguem a relação entre o salário de seu CEO e o salário médio do funcionário da empresa.

Até agora, 19 das 100 maiores corporações do S&P 500, medidas por suas capitalizações de mercado, apresentaram seus valores de remuneração e remuneração do CEO para o ano fiscal de 2019. Mais empresas seguirão nos próximos meses.

A diferença entre o que um CEO faz e o que um funcionário típico faz varia muito de empresa para empresa. Jen-Hsun Huang, CEO da Nvidia, teve uma remuneração total 88 vezes maior do que o funcionário típico da empresa, o que significa que demorou um pouco mais de quatro dias para ganhar o salário anual do funcionário mediano.

Enquanto isso, o CEO do Walmart, Doug McMillon, ganhou 1.076 vezes o que o trabalhador típico do Walmart ganhou e, assim, ganhou um salário médio de um funcionário do Walmart em apenas oito horas.

Muitos CEOs recebem a maior parte de sua remuneração sob a forma de patrimônio líquido nas empresas que administram e, portanto, podem não perceber o valor total de seus salários, conforme relatado à SEC há anos.

Aqui está a lista com alguns dos CEOs, juntamente com a remuneração do ano fiscal de 2019, a remuneração média dos funcionários e a proporção de remuneração entre CEO e trabalhador médio:

  • O co-CEO da Oracle Safra Katz levou 30 dias e 10 horas para ganhar o que um funcionário típico fazia em um ano.

Remuneração do CEO: $ 965.981

Salário típico dos funcionários: $ 83.813

Relação: 12: 1

  • O CEO da Nvidia, Jen-Hsun Huang, levou 4 dias e 4 horas para ganhar o que um funcionário típico ganhava em um ano.

Remuneração do CEO: $ 13.642.838

Salário típico dos funcionários: $ 155.035

Relação: 88: 1

  • O CEO da Intuit, Sasan Goodarzi, levou 3 dias e 5 horas para ganhar o que um funcionário típico ganhava em um ano.

Remuneração do CEO: $ 17.933.345

Salário típico dos funcionários: $ 157.232

Relação: 114: 1

  • CEO da Costco, W. Craig Jelinek, levou 2 dias e 4 horas para ganhar o que um funcionário típico ganhava em um ano.

Remuneração do CEO: $ 8.016.200

Salário típico dos funcionários: $ 47.312

Relação: 169: 1

  • CEO da Visa, Alfred F. Kelly Jr., levou 2 dias e 4 horas para ganhar o que um funcionário típico ganhava em um ano.

Remuneração do CEO: $ 24.265.771

Salário típico dos funcionários: $ 142.494

Relação: 170: 1

  • CEO da Cisco Systems, Chuck Robbins, levou dois dias para ganhar o que um funcionário típico ganhava em um ano.

Remuneração do CEO: $ 25.829.833

Salário típico dos funcionários: $ 142.593

Relação: 181: 1

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